Ono što je slika i kako to utječe na naše živote?

Video: Image i njen uticaj na vezu

Često čujemo o stvaranju slike, njegovo očuvanje i održavanje, ali ono što je slika onoga što je i kako stvoriti? Odgovor na ova pitanja će pokušati dati članka.

Video: Psihologija za posao. Stvaranje imidža kompanije - važan korak na putu do uspjeha

Ono što je slika?

Slika - namjerno stvorio slike, ovaj vanjski dojam koji je stvoren odjeću, govor, ponašanje, izgled. To nije uvijek imidž osobe je odraz njegove ličnosti. Mnogo češće utisak da imamo oko ove ili one osobe se stvara uz učešće reklamni stručnjaci, šminkeri, sociolozi, koreografi, producenata i drugih stručnjaka, i nema nikakve veze sa stvarnom osobom. Dakle, ono što je slika: to je umjetno stvorena slika, koja će se prikazati na pomen imena osobe. Ova slika i dojam je stvoren svrsishodno promjena haljini, govora, manira, itd

Video: Kosa. Kao frizura može promijeniti život? HD kvaliteti

Na stvaranju imidža mnogo napornog radnog javne ličnosti: političari, umjetnici, biznismeni, direktori preduzeća. Koliko dobro su formirali svoj imidž u velikoj mjeri ovisi o njihovom uspjehu u profesionalnom polju. Ali stvaranje relevantno iskustvo je jednako važno da se bilo koja druga osoba.

Ono što je slika čovjeka?

Utisak pravimo na druge, sastoji se od prilično velikog broja komponenti, uključujući:

  • Vanjska slika. Odjeća govori za vas dugo prije nego što počnu da govore. Vi ste još nije imao vremena da kažem nekoliko riječi, a prvi dojam je već formiran. Tako da je teško precijeniti vrijednost odjeću, frizure, cipele i pribor u stvaranju određenih mišljenje.
  • Mimetički slike. Izraz lica, prisustvo ili odsustvo osmeh, ekspresivne izraze lica - imaju utjecaj na sliku koju želite stvoriti u drugima.
  • Kinetic slike. Način na koji se krećete, vaše držanje i pokrete - čine utisak da napravite. Stvaranja povoljnog utisak i otići mirno sjediti i opušteno, bez stresa. Ako se ne razlikuju milosti - uživajte ples ili sportske. To će pomoći da se poboljša koordinacija i fluidnost pokreta.
  • Verbalna slike. Ovaj način nastupa, stila i skretanja fraze. S desne strane odabrane ton i stil prezentacije može zavisiti od rezultat transakcije, napredak pregovora ili je rezultat razgovora.
  • Mentalne slike. Sistem filozofije, etičkih stavova i moralnih standarda, vjerskih uvjerenja. Sve ove komponente koje čine sliku.
  • Pozadinsku sliku. Informacije koje smo dobili iz različitih izvora, također utječe na našu percepciju te osobe. Takve informacije mogu biti prikupljene iz medija, od prijatelja, partnera, prijatelja ...
  • Real slike. To su stvari koje okružuju, koje koristite tako doprinose formiranju određenog utisak.

Preovladava mišljenje drugih određuje njihovu spremnost (ponekad podsvijesti) da se ponašaju na određeni način. Na primjer, ako je jedna osoba imala negativno mišljenje, ali s druge pozitivne, isti efekat će se tretirati drugima na potpuno različite načine. Čovjek koji je imao pozitivan stav, čak i sumnjive radnje će biti stavljen na zaslugama. U trenutnoj negativan stav čak i najplemenitije impulsa i akcije će se uzeti oprezno. Za promjenu već formirane reprezentacije trebaju velike napore.

Video: Slika 7 greške prilikom izrade serije slika 2

Prvi dojam i sliku u cjelini se formiraju u vrlo kratkom vremenu, ali njegovo značenje je teško precijeniti. To se posebno odnosi poslovnog života. Uspješno generisana imidž poslovnog čovjeka (žene) je u stanju da značajno poveća uspjeh. Zbog svojstva naše psihologije, mi ne samo da utiče na našu sliku, ali ima svoj uticaj na nas. Prvo se predstavljaju uspješna osoba, gradi svoj imidž, a onda postati uspješan čovjek. Stoga, moramo pažljivo razmotriti sve elemente koji čine sliku, i nastojimo da bude, a ne da izgleda.

Nadamo se da ćete postati jasnije šta sliku kako se formira, od čega se sastoji i kako da utiču na naše živote.

Udio u društvenim mrežama:

Povezani

WikiEnx.com
Ljepota Putujući Zdravlje Veze Dom i porodica Intelektualni razvoj Prostota Hrane i pića Umjetnost i zabava Posao Formacija Marketing Vijesti i društvo